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发布时间:2021-05-24 09:26:38
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来源:线类厂家
导语:世界在发展,国家更在飞速地发展,处在这样年代中的人,要想跟上时代的步伐,需要积藏更多的知识、发挥更大的能量方能险中求胜。
世界在发展,国家更在飞速地发展,处在这样年代中的人,要想跟上时代的步伐,需要积藏更多的知识、发挥更大的能量方能险中求胜,稳健发展自己的事业、生意、人脉;学以致用,重视积累,也许你将功成名就。
企业管理卓有成效管理者的6个特征:
1.重视目标和绩效,只做正确的事。
2.一次只做一件事,并只做最重要的事。
3.知道自己能做的贡献是创造新思想、远景和理念。
4.在选用高管时,注重的是出色的绩效和正直的品格。
5.知道增进沟通的重要性,有选择性地搜集所需要的信息。
6.只做有效的决策
要作为优秀老板需具备8个核心信念:
1.商业世界是一个生态系统,不是战场。
2.公司是社区,不是机器。
3.管理是服务,不是控制。
4.员工是自己的同事,不是自己的孩子。
5.用愿景激励,而不是用恐惧激励。
6.工作应该有趣,而不是辛苦。
7.变化等于成长,而不是疼痛。
8.技术是提供帮助,而不是将一切自动化。
人事管理执行力差的五大原因:
1、员工不知道干什么。
2、不知道怎么干。
3、干起来不顺畅。
4、不知道干好了有什么好处。
5、知道了干不好没什么坏处。
解决执行差难题的五大方法:
1、目标明确。
2、方法可行。
3、流程合理。
4、激励到位。
5、考核有效。
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